公司资金紧张时，员工从公司借款周转是很普遍的现象。为了保障公司利益和员工权益，借款必须按照正当程序办理。那么，从公司借款需要哪些手续呢？
申请
员工向公司借款，首先要提出书面申请，明确借款金额、用途、还款期限和还款方式等信息。申请经部门负责人审核同意后，提交公司领导审批。
审批
公司领导收到借款申请后，会综合考虑公司财务状况、员工信用记录等因素，决定是否批准借款。批准后，公司会出具借款合同。
借款合同
借款合同是公司和员工之间的法律凭证，明确了借款金额、用途、利息、还款方式、违约责任等内容。员工应仔细阅读并签署借款合同。
借款发放
借款合同签订后，公司会根据合同约定将借款发放给员工。借款通常以银行转账或现金支票的方式发放。
还款
员工应按照借款合同约定的还款方式和还款期限及时还款。还款方式可以是分期还款或一次性还清。逾期还款会产生罚息。
违约责任
如果员工违反借款合同约定，未按时还款或挪用借款，公司有权追究员工的违约责任，包括要求提前还款、支付罚息和追究法律责任等。
常见问题
问题：从公司借款需要支付利息吗？
回答：不一定，这取决于公司规定。有些公司对员工借款免除利息，有些公司则会收取一定的利息。
问题：公司可以拒绝员工借款吗？
回答：可以，公司有权综合考虑因素决定是否批准借款申请。
